CTP DU 14 FÉVRIER 2013
Le projet de service de l’Action sociale territoriale a été soumis aux membres du CTP, sous forme d’un premier diagnostic et d’une nouvelle organisation territoriale. L’organigramme aux « contours indéfinis » et l’imprécision quant à la situation des agents, ont fait que la FA-FPT a jugé la situation immature. La FA-FPT a voté « CONTRE ».
La nouvelle organisation du Service de l’Assainissement a également été débattue lors de ce CTP. Là encore, nous avons soulevé un certain nombre de problèmes et notamment au niveau du devenir des agents.
Retrouvez toutes nos interventions =>ICI
RETOUR DU CONGRES DE LA FA FPT A ARRAS
Plusieurs membres du bureau exécutif de la FA FPT CUS ont participé au travaux du Congrès d’Arras qui a eu lieu du 19 au 21 septembre dernier. Nous reviendrons plus en détail dans notre prochain Echo sur l’ensemble des évènements ayant ponctué ce Congrès. A noter de significatifs changements dans l’équipe de direction :
- élection d’un nouveau président en la personne de Bruno COLLIGNON qui remplace désormais notre collègue et ami Antoine BREINING. Ce dernier, faut-il le rappeler, a présidé la FA FPT ces 18 dernières années avec beaucoup d’enthousiasme en hissant notre organisation à la quatrième place des organisations représentatives de la FPT et en obtenant, entre autres, un siège au Conseil commun de la Fonction Publique
- un bureau exécutif national renouvelé de moitié et dans lequel siègent pas moins de cinq membres de l’Union syndicale Autonome de l’Est
- et en prime, la grande satisfaction pour la FA FPT CUS de l’élection, avec une large majorité, de Chantal KUNKLER au bureau national de la FA FPT.
Le nouveau bureau fédéral
LA FA FPT SIEGE AU CONSEIL COMMUN DE LA FONCTION PUBLIQUE
Le ministre de la Fonction publique a installé, le 2 janvier 2012, le Conseil commun de la fonction publique, créé par la loi du 5 juillet 2010.
Compte tenu de sa représentativité dans la Fonction Publique Territoriale, la FA FPT est titulaire d’un siège au sein de ce Conseil.
Le Conseil commun est compétent pour l’ensemble des textes dont l’objet est commun aux trois versants de la Fonction publique ou pour les questions communes qui concernent au moins deux versants sur trois.
Pourront être abordées les questions relatives aux valeurs de la fonction publique, aux évolutions de l’emploi public et des métiers de la fonction publique.
Le Conseil commun respectera les spécificités de chacun de ses versants. Ainsi, sa composition reflète la diversité à la fois des missions du service public, du pluralisme des organisations syndicales et des différents employeurs territoriaux et hospitaliers.
Vous pouvez télécharger ci-après la déclaration faite à cette occasion par le représentant de la FA FPT => Déclaration FA FPT au CCFP
ASSEMBLEE GENERALE 2010 DE LA FA FPT CUS
L’Assemblée Générale 2010 de notre organisation a été, une fois encore, un temps fort de notre activité syndicale.
Devant une centaine de membres et symphatisants, le président Pierre BATH a salué la présence d’Antoine BREINING, président fédéral de la FA-FPT et membre du Conseil Supérieur de la FPT; de Pascal KESSLER, président du syndicat FA FPT de Mulhouse, et qui représentait Serge BOESCH, président de l’USAE, excusé en raison de la participation à la manifestation contre la réforme des retraites; ainsi que d’Anne-Marie KLEIN, présidente du syndicat FA FPT de Metz.
Il a également présenté les excuses de Robert HERRMANN, Vice-Président de la CUS et 1er adjoint au Maire de la Ville de Strasbourg, qui n’a pu cette année assister à notre AG en raison d’un déplacement à l’étranger.
Après l’exposé de la partie statutaire et l’approbation du bilan et du budget présentés par le trésorier Jean-Claude DOLT, l’activité syndicale dans les différentes instances paritaires où siège la FA FPT CUS a été évoquée par nos représentants Claude UNSINGER, Michel TABOGA et Pierre KUNTZMANN pour respectivement le CHS,les CAP B et A, et le CTP.
Le rapport d’activités du président Pierre BATH a ensuite fait l’objet d’un large débat autour de tous les thèmes abordés dans le cadre de l’agenda social avec les élus. Ont ainsi été évoqués :
- les nouvelles propositions en matière de promotion
- les C.E.T.
- les conditions de travail de la catégorie A
- l’avenir de la catégorie B et le problème récurrent des lauréats de l’examen de rédacteur qui n’ont pas encore été nommés
- les postes calibrés C en B
Le président a ainsi exprimé la volonté du comité de la FA FPT CUS de développer notre présence au sein de la catégorie C toutes filières confondues. C’est ainsi que Marc FOURBOUL s’est vu élevé à la qualité de Vice-Président de notre organisation, plus particulièrement chargé de la catégorie C.
Une plage de temps a été reservée à l’évocation de l’actualité nationale. C’est ainsi que le président fédéral Antoine BREINING à fait part des activités de la FA FPT dans le cadre du Conseil supérieur de la FPT et des négociations avec le Gouvernement sur la réforme des retraites, la refonte du dialogue social et l’avenir de la FPT.
Il a souligné tout particulièrement l’expertise acquise par la FA FPT dans tous les domaines concernant la Fonction Publique Territoriale et qui en fait un partenaire respectable et respecté auprès des différentes instances nationales.
Les discours et le sérieux de cette AG ont convaicu certains sympathisants de devenir adhérents.
L’AG s’est achevé par un moment convivial autour d’un buffet particulièrement apprécié.
REFORME DES RETRAITES : LA RIPOSTE S’IMPOSE !
Le projet de loi sur les retraites est soumis aux parlementaires à compter du 7 septembre 2010. Une fois de plus, il est impératif de se faire entendre afin que le Gouvernement revienne sur son projet de réforme des retraites.
La FA-FPT refuse d’entériner la réforme des retraites en l’état et ce pour plusieurs raisons :
L’absence totale de concertation
Les salariés, premiers et principaux concernés par ce projet de réforme, ont été totalement évincés de cette réflexion. Cette méthode est inacceptable !
En refusant de créer les conditions d’un véritable débat au sein de la société française, le Gouvernement a fait le choix de priver les citoyens de notre pays de toute implication sur un projet pourtant majeur en terme de solidarité.
Une mesure sans fondement : le recul de l’âge de départ à la retraite
Cette disposition est suicidaire en terme de choix de société, compte tenu du taux de chômage actuel (11 %).
Repousser l’âge légal de la retraite conduit inévitablement à retarder l’entrée des jeunes dans le monde du travail, alors qu’aujourd’hui un retraité sur deux est hors emploi au moment où il fait valoir ses droits à pension.
Une reconnaissance au rabais de la pénibilité de certains métiers
Lier la reconnaissance de la pénibilité à l’évaluation de l’incapacité individuelle du salarié illustre parfaitement la volonté du Gouvernement de faire payer aux plus vulnérables cette réforme.
La France opérera un retour d’un siècle en arrière, époque où la retraite ouvrière et paysanne était qualifiée de « retraite pour les morts ».
La Fonction Publique utilisée comme bouc-émissaire
Non, les fonctionnaires territoriaux ne sont pas des privilégiés ! Aujourd’hui, près de 60 % d’entre eux vivent avec un niveau de pension inférieure à 1 050 € par mois.
La réforme des retraites abaissera encore considérablement ce niveau et nous irons encore plus vers la retraite des pauvres.
En plus du gel des salaires décrété par le Gouvernement, la réforme prévoit une augmentation du taux de cotisations, ce qui génèrera un manque à gagner (480 € annuels pour les agents de catégorie C – 600 € pour la catégorie B – 840 € pour la catégorie A) sur 10 ans.
Suppressions massives d’emplois dans la Fonction Publique Territoriale
Le Gouvernement diminuera les subventions aux collectivités locales afin de les contraindre à ne plus remplacer systématiquement les départs en retraite. Qui s’occupera de la misère sociale que l’actuelle réforme des retraites va contribuer à augmenter ?
Suppression du départ anticipé pour les parents ayant trois enfants et 15 ans de service
Le Gouvernement a mis un terme à cette disposition, curieuse manière de soutenir la politique familiale de la Nation.
Les derniers qui pourront encore faire valoir leurs droits devront demander leur retraite avant le 31/12/2010 pour un départ le 01/07/2011.
Nous pouvons encore faire modifier le projet de réforme des retraites ! Le fatalisme n’est pas de mise : c’est nous qui désignons les parlementaires et les représentants de la Nation !
C’est pourquoi, il est indispensable que chacun se sente concerné et se mobilise pour faire entendre son désaccord !
TOUS ENSEMBLE DANS LA RUE LE MARDI 7 SEPTEMBRE 2010 !